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・企業倫理(コンプライアンス)の意味や重視される背景を再確認する ・企業のコンプライアンス事例及びケース演習・意見交換などを通して、自分ごと(自社)に置き換えて考える ・コンプライアンス違反への対処法や防止策への理解を深める ・コンプライアンス経営をリスクマネジメントの視点から考える
・部長職、部長補佐、部長候補者 ・コンプライアンス経営担当責任者
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