定期調査結果
定期調査バックナンバー
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2025年 賃金改定状況調査(中間集計4.24現在)
2025.04.25
57社加重平均14,307円、改定率4.73%
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2025年4月新卒者等の採用に関する調査結果
2025.04.15
採用実績は全体で前年比3.6%減、製造業2.9%減、非製造業4.3%減
2026年4月採用は増加の予定 -
2024年 冬季賞与・一時金支給状況調査(最終集計)
2024.12.27
188社単純平均 543,105円 前年比0.36%減少 4年ぶり微減
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2024年 新入社員意識調査結果(フォローアップ編)
2024.11.01
2024.9.18および19開催「新入社員フォローアップ研修」の参加者91名に「意識調査」を実施し、調査結果をとりまとめた。
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2024年4月採用新規学卒者初任給調査結果
2024.09.11
2024年4月採用者の学歴別初任給および採用実績、並びに2025年4月採用予定者の初任給改定動向と採用予定人数について、回答のあった173社のデータをまとめた。
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2024年 夏季賞与・一時金支給状況調査(最終集計)
2024.08.19
188社 単純平均541,003円 前年比3.29%増 3年連続のプラス
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2024年 賃金改定状況調査(最終集計)
2024.06.14
140社加重平均12,395円、改定率4.39%
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2024年 新入社員意識調査結果
2024.05.15
2024.4開催「新入社員合同研修」の参加者169名に「新入社員意識調査」を実施し、調査結果をとりまとめた。
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2024年4月新卒者等の採用に関する調査結果
2024.04.15
前年比2.9%増、製造業4.4%減、非製造業12.1%増
2025年4月採用は増加の予定 -
2023年 冬季賞与・一時金支給状況調査(最終集計)
2023.12.28
194社平均 554,665円 前年比3.75%増 3年連続プラス
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2023年 新入社員意識調査結果(フォローアップ編)
2023.11.01
2023.9.20および21開催「新入社員フォローアップ研修」の参加者82名に「意識調査」を実施し、調査結果をとりまとめた。
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2023年4月採用新規学卒者初任給調査結果
2023.09.27
2023年4月採用者の学歴別初任給および採用実績、並びに2024年4月採用予定者の初任給改定動向と採用予定人数について、回答のあった179社のデータをまとめた。
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2023年 夏季賞与・一時金支給状況調査(最終集計)
2023.08.18
179社単純平均 510,045円 前年比1.15%増 2年連続のプラス
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2023年 賃金改定状況調査(最終集計)
2023.06.15
135社加重平均8,893円、改定率3.26%
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2023年 新入社員意識調査結果
2023.05.30
2023.4.6および11開催「新入社員合同研修」の参加者149名に「新入社員意識調査」を実施し、調査結果をとりまとめた。
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